Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos
Objetivo General de la Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos:
Formar profesionales de administración con un perfil integral, capaces de enfrentar el dilema de la gestión, mediante la generación y aplicación del conocimiento y el desarrollo de capacidades, habilidades, actitudes y valores que puedan satisfacer las necesidades de la sociedad actual, caracterizada por procesos de globalización y posmodernidad que determinan el quehacer, pensar y sentir de la población en general, complejizándose en los sectores inmersos en el uso de recursos especializados en la administración, toma de decisiones complejas, generación de soluciones sustentables a los retos de la sociedad ,tanto en el ámbito empresarial, como en el educativo y el de salud, sin dejar de lado el desarrollo humano y las implicaciones que se derivan de este.
Perfil de ingreso de la Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos:
El aspirante a ingresar a la Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos debe cumplir con el siguiente conjunto de características:
- Habilidad de comunicación oral y escrita
- Gusto por la lectura
- Capacidad analítica y reflexiva para la resolución de problemas
- Actitud de servicio y compromiso con y por la sociedad
- Disposición para el trabajo colaborativo y cooperativo
- Actitud y disposición hacia procesos incluyentes
- Respeto a la diversidad y pluralidad de ideas
- Tolerancia a la diversidad y la otredad
- Integridad y honestidad
Perfil de egreso de la Maestría en Administración de Recursos Humanos:
El egresado de la Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos será un profesional con las siguientes características:
- Gestión de los recursos en la organización para la construcción de ventajas que le permitan tener mayor competitividad
- Consolidación de una cultura organizacional orientada al logro de los objetivos estratégicos y la generación de un ambiente laboral que favorezca el desarrollo del ser humano
- Desarrollo de oportunidades de negocios sustentables, liderando proyectos que generen valor económico y social a mediano y largo plazo
- Actitud de liderazgo innovador que fomente la calidad y bienestar de sus integrantes, así como la optimización de recursos y la identificación de necesidades y problemas, aplicando estrategias para la eficiencia y competitividad de los servicios, ante las cambiantes situaciones de la globalización actual y en el horizonte del futuro
Plan de estudios de la Maestría en Administración con Terminales en Recursos Humanos:
Proceso de Admisión
01
CONOCE Y DECÍDETE
Revisa nuestra oferta educativa, elige el programa académico y modalidad de estudio que desees cursar. Si tienes alguna duda, escríbenos por redes sociales, WhatsApp, números de teléfono o visita alguno de nuestros planteles y uno de nuestros asesores de admisión compartirán contigo más información.
02
INSCRÍBETE
Ve a la sección de inscripción en línea e ingresa tus datos, consulta el monto de pago y termina tu registro.
Inscribirme03
REALIZA TU PAGO
Haz el depósito correspondiente a tu inscripción en el banco y guarda tu recibo de depósito. También puedes pagar en línea o hacer el depósito en las tiendas autorizadas: Walmart, Farmacias Benavides, Superama, Farmacias del Ahorro, Seven Eleven, Bodega Aurrera, Sam’s o Waldo’s.
04
ENTREGA TUS DOCUMENTOS A CONTROL ESCOLAR
Revisa la documentación solicitada para tu programa académico y acude al departamento de control escolar para generar tu expediente.
Documentación05
REALIZA TU EXAMEN DIAGNÓSTICO Y CURSO DE INDUCCIÓN
El examen consiste en una pequeña prueba psicométrica, hecha por computadora, que permite identificar tus habilidades más destacadas. Tu curso de inducción te prepara con los datos más importantes para iniciar tu vida universitaria.
06
¡BIENVENIDO, YA ERES PARTE DE LA COMUNIDAD UNICLA!
El director de plantel se pondrá en contacto contigo para guiarte en tu primer día de clases y darte la bienvenida al aula. ¡Éxito!
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